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太阳诚集团53138(中国)有限公司员工出国(出境)管理规定

一、为规范太阳诚集团53138员工出国(出境)管理,特订立此规定。

二、太阳诚集团53138员工申请公费、自费出国参加学习、交流等活动,但员工必须遵守太阳诚集团53138关于员工出国(出境)的有关规定。

三、毕业年级员工出国(出境)必须首先到太阳诚集团53138就业指导办公室备案,经主管领导批准后,再到太阳诚集团53138就业指导中心办理相关手续。

四、在校员工(非毕业年级)公费、自费出国,必须持活动组织方邀请函、家长同意书首先报主管教学经理批准,然后报主管员工工作领导批准(须签订承诺书),再由教务办公室备案。未经备案而离校出国(出境)的,按照旷课处理。

五、在校员工出国(出境)期间,须自觉维护太阳诚集团53138员工形象。发生意外事件后果自负;

六、在校员工出国(出境)期间必须服从教务管理,必须遵守学校学籍管理规定,按期办理论文答辩、毕业手续等。逾期不归或未按期办理相关手续,按自动退学处理。